埃森公司是一家拥有9万名员工的法国大型企业。一天,一位名叫达玛的金融分析师从公司总部顶层跳下,结束了自己的生命。
劳工部介入调查时,人力资源部经理艾米丽表示,达玛的死亡纯粹是“个人因素”。只有艾米丽的秘书知道达玛的调职申请被拒绝了。她曾多次联系艾米丽,但屡遭忽视。劳工监察员玛丽负责保障2500家公司3万名员工的职业安全。她坚信达玛选择在工作中自杀是一个警示。她发现了埃森一项名为“雄心计划”的企业管理法,该法旨在通过调职而非“裁员”的方式,迫使9000名员工自愿辞职。如果能证明人力资源经理试图强迫达玛离开,艾米丽将面临“职场欺凌”甚至“过失杀人”的指控。当埃森的高层决定把所有责任都推到艾米丽身上时,小虾该如何对抗巨鲸?艾米丽该如何反击?