【编辑推荐】 ★全面涵盖28个劳动争议常见请求 ★以请求为索引收录常用法律条文 ★收录典型案例，指导实践应用 【内容简介】 本书悉心梳理了劳动争议案件中常见的28个仲裁、诉讼请求，以请求为索引，分类收录了实际办案过程中常用的相关法律规定，方便读者在使用时根据诉讼请求快速定位所需条文，查询方便快捷。同时，收录相关典型案例，帮助读者了解司法实践全貌，指导实践应用，是处理劳动争议案件必备实用法律指南。本书具有如下特点： 内容全面：全面涵盖常见劳动争议请求，收录相关法律规定，特别收录北京地区相关规定 使用便捷：以请求为索引梳理、收录相关法律规定，可快速定位查询，方便快捷 专业实用：每章均收录作者团队承办及各地发布典型案例，以案释法，指导实践应用。 【作者简介】 刘纪伟律师，北京市炜衡律师事务所高级合伙人。2010年执业至今，踏进律师行业不久便组建了自己的专业律师团队，并带领团队处理了大量诉讼、仲裁案件及非诉法律事务。团队通过大量的诉讼、仲裁案件办理，成为一支专业程度高、分工明确、以商事争议和企业日常法律顾问为主的争议解决团队。先后代理国内外知名公司在中国国际经济贸易仲裁委员会、北京仲裁委员会等机构的商事案件、解决各类纠纷，同时还在国内各级人民法院代理上千起民商事诉讼案件。汪福龙律师，北京市炜衡律师事务所专职律师，西北政法大学法学硕士，执业以来，工作风格严谨细致，以认真负责的态度承办各类诉讼、仲裁案件、积累了丰富的民商事争议解决经验，为委托人提供了高质量的法律服务。

随着社会需求和律师业务逐渐精细化，本届律协劳动法委员会根据《四年战略规划》及《2017年工作计划》，在上海市律协“律师实务进阶培训教程”的框架下，编写《劳动争议律师实务》。随着社会需求的精细化，本书不仅继续关注劳动争议的重点问题，而且进一步精细化劳动争议类型，更加关注劳动争议细分领域的热点和难点问题。同时，本书结合大量案例，以期为广大律师提供深入浅出的、较为全面的劳动争议律师实务经验指引，进而促进和谐劳动关系，从源头上降低劳动争议发生的风险。

本书分为程序篇和实体篇。程序篇的内容主要介绍了劳动争议解决的两种核心办法：仲裁和诉讼。实体篇又分为总论和分论，总论介绍了劳动争议案件的处理、请求与抗辩以及举证；分论对实践中常见的劳动争议问题逐一进行介绍，包括加班费、经济性裁员、违约金、经济补偿等内容。主要包含该问题的具体构成要件，相关计算内容，实践中的司法案例，劳动者或者用人单位可以抗辩的理由等。

员工关系成为HR管理的重中之重，简单有效地处理劳动争议，成为HR高级管理人员的杀手锏。本书以拿来可用、拿来就用、拿来好用的“拿来主义”为宗旨，以名企频发的典型劳动争议案例为基础，详细剖析了企业HR管理者从日常证据收集、争端处理到劳动争议的举证及参加庭审等诸多处理方案及风险规避法则，一本书教你彻底搞定劳动争议！

本书从实体和程序两方面入手，向广大读者展现了在实际仲裁诉讼过程中的要点以及应对策略。本书能够手把手地教会企业HR或劳动者如何申请仲裁、准备证据、应对诉讼，即使没有法律工作者的专业知识储备，也能够根据书中的指引，判断可否达成劳动争议的仲裁或诉讼目标，可谓是一本真正的“实战宝典”。

劳动尊严，体面劳动，保护好、实现好、维护好、发展好劳动者合法权益，须靠劳动法治维系。本教材结合实际，从法律思维养成出发，围绕劳动争议的基本内容，通过重点解读《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》及《劳动争议调解仲裁法》的基本知识、基本规则、基本制度，培养学生基本的劳动法律思维与能力，掌握处理劳动争议基本方法，维护和实现劳动权利，以期达到依法规范劳动行为，预防劳动纠纷，破解劳动争议之目的。

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本书内容紧贴实务，全面总结10类网络犯罪案件办案思路并提出取证指引；内容详实，精准破解39个常见网络犯罪罪名疑难问题；查阅便利，有序疏理办案所依据法律法规、理解适用及典型案例；权威实用，一线办案人员撰写，办案必备案头书。

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【内容简介】 随着全面依法治国的深入推进，执法人员在执法办案时需要用到越来越多的法律法规，依据各种各样的制度规范。这些数以千计的法律法规、制度规范散见于各类法律文件中，体系庞大，内容繁多，不便于执法人员日常执法办案工作中随身携带和随时查询使用。为此，我们选编了这本执法办案常用手册。本书辑录执法办案常用法律、法规、规章、司法解释，以及与具体执法相关的规范性文件，并加大具体执法行为操作性规范的比重。 本书为文化市场执法办案人员量身定做，既是法律学习的培训教材，也是文化市场执法办案的好帮手。 【作者简介】 中国法制出版社成立于1989年6月，是中华人民共和国司法部主管主办的中央级法律类专业出版社和国家法律法规标准文本的权威出版机构。