程砚在公司八年，曾拿八十万年终奖。新副总裁贺川将他年终奖骤降至一万九，步步夺权。程砚递上辞呈。七天后，一笔经他手的贷款逾期，银行追债电话打进董事长办公室。方启明和贺川轮番上门求他“救火”。程砚坐在阳台上翻着邮件，没有起身。翻到其中一封，他停住了，嘴角微微上扬。那封邮件的时间，比所有人以为的都要早。

老工程师赵国强遭新厂长无故扣罚奖金，他不再额外分担工作，生产线接连故障。厂长等人尝试补救无果，车间彻底停摆。合作方道出赵工的重要性，赵工提出条件促成复工，还查出对方采购舞弊的证据。涉事人员被调查，赵工婉拒高管职位，坚守技术岗位。

楚凌为公司签下重磅大客户，九十万年终奖却被上司何曼转赠给其前男友方彦。年会上他当众揭穿真相，反被开除封杀，恩师遗物也遭对方践踏。心灰意冷的楚凌携六位核心客户，加入竞争对手鼎盛集团。何曼与方彦接手业务后能力不足，搞砸项目，公司濒临破产。招标会上楚凌凭实力碾压旧主，何曼二人最终获刑。楚凌升任集团副总裁，开启全新事业篇章。

霸天集团技术骨干李敏为给患病儿子筹手术费，在主导项目为公司创数亿利润后，却遭陈总监与赵刚克扣奖金、诬陷排挤，被迫离职。她离开后公司技术体系崩塌，项目频发事故。李敏组建团队竞标周氏百亿源计划，遭小张总商业间谍、黑客攻击甚至绑架儿子等打压，最终她化解危机，赢得200亿投资，创立公司治好儿子，小张总等人也付出惨痛代价。

退休老人周建国，四年前出于父子情分，无偿扶持儿子周浩创业开办仓配站，不签合同、不取报酬，出钱买车、垫付资金，包揽仓库各类杂活。年末发放年终奖时，他因不算公司员工无缘奖金，心寒之下决定结束帮忙，正式退出经营，收回自有车辆，并追讨当初明确约定归还的九万八千六万元垫付款。周浩夫妻起初认为父亲是因三千元奖金赌气，将老人的付出视作亲属理所应当的帮扶，外界也流言四起。经历成本核算、社区调解，周浩亲身承担起仓库繁重工作，才看清公司过去的利润建立在父亲不计回报的付出之上。最终双方达成分期还款协议，厘清亲情与经营的边界，周建国拿回属于自己的时间，奔赴搁置四年的旅行。

老场长陈岭深耕猪场二十一年，因一锅红烧肉被按制度重罚降职。面对教条化管理带来的危机，他坚守实干本心，不意气用事，在风波中厘清是非，维护集体与养殖户的利益，推动制度走向完善，最终以德报怨，带领众人走出困境，守护猪场和大家的美好生活。

技术骨干陈宇因年会未称呼秘书“老师”，被老板扣光年终奖并当众羞辱。他删掉自研核心脚本离职，拒绝签署霸王协议。行业龙头邀他出任技术合伙人。原公司服务器崩溃，哀求他回归遭拒，最终资金崩盘。陈宇在新公司化解系统危机，守住技术底线。

女儿齐淼控告父母重男轻女，因为许静珊夫妇将房产过户给儿子齐骏，齐淼怒将三人告上审判庭。这个审判之恐怖在于AI审判，败诉方会被当庭抹杀！她晒证据、博舆论声援，控诉父母多年不公。庭审中，AI审判长提取记忆还原真相所有“不公”皆是齐淼误解或自导自演，父母实则一直保护她。最终齐淼举证全被驳回，终审败诉遭抹杀，其存在痕迹被清除，许静珊一家重拾平静生活。

苏氏集团销售冠军陈念，惨遭未婚妻苏晴背叛，在年会上当众受辱并被逐出公司。苏氏陷入危机后，苏晴想请陈念回归却被拒绝。在许志强与李媚的唆使下，苏晴接连设计陷害陈念，均被陈念与合作伙伴赵珂轻松化解。直至集团濒临崩塌，苏晴才惊觉自己被二人欺骗，一直错怪了陈念。她满心悔恨前去道歉挽回，却得知陈念已与赵珂订婚，终究追悔莫及。

销售员江浩因为能喝酒结识了鼎盛集团董事长高盛，并拿下了高盛8个亿的订单。江浩的顶头上司知道这件事之后，冒名顶功，把属于江浩的8个亿订单放在了自己的头上。不仅如此，还侵吞江浩的年终奖。作为销冠的江浩，最终年终奖只有区区两百块，江浩走投无路，最终决定：老子不忍了！