本书是国内学者近年来研究劳动价值论问题的力作。劳动价值论是马克思主义经济学的核心理论。对劳动价值论的研究在国内几乎一直没有间断过。全书共7章，分别是复杂劳动还原和产品价值的决定，劳动生产率与单位时间创造的价值成正比的理论，技术创新与超额利润的来源：基于劳动价值论的各种解释，部门内企业的代谢竞争和价值规律的实现形式，劳动价值论与资本主义再生产中的不确定性，不必要的价值转形，从单一生产到联合生产：价值决定的一般理论等。

本书是国内学者近年来研究劳动价值论问题的力作。劳动价值论是马克思主义经济学的核心理论。对劳动价值论的研究在国内几乎一直没有间断过。全书共7章，分别是复杂劳动还原和产品价值的决定，劳动生产率与单位时间创造的价值成正比的理论，技术创新与超额利润的来源：基于劳动价值论的各种解释，部门内企业的代谢竞争和价值规律的实现形式，劳动价值论与资本主义再生产中的不确定性，不必要的价值转形，从单一生产到联合生产：价值决定的一般理论等。

本书意在通过遵循历史发展的道路来叙述劳动价值学说，阐释这一学说是如何在亚当•斯密、李嘉图、马克思等一系列的经济学家思想中演进的。同时本书引入了对马克思主义劳动价值学说的批评与应用，旨在揭示这一学说的一般特征和性质，从而在马克思主义经济学家与非马克思主义经济学家之间建立一种沟通的桥梁。

罗纳德·米克（1917—1978），马克思主义经济学家。该书试图证明“劳动价值学说不仅在马克思的时代是真正的科学，就是在今天来讲也是真正的科学”。米克认为，从历史的观点来看，剩余价值的存在并非从劳动价值论发展而来，毋宁说劳动价值论的发展就是为了解释现实世界中显然存在的剩余价值。投入与产出之间价值差别的出现，最终使剩余价值分解成为地租和利润。

本书意在通过遵循历史发展的道路来叙述劳动价值学说，阐释这一学说是如何在亚当•斯密、李嘉图、马克思等一系列的经济学家思想中演进的。同时本书引入了对马克思主义劳动价值学说的批评与应用，旨在揭示这一学说的一般特征和性质，从而在马克思主义经济学家与非马克思主义经济学家之间建立一种沟通的桥梁。

《罪数理论之研究》依穷尽判断原则与禁止重复评价原则两大原则，架构出一套完整之罪数判断体系，即认识上之罪数、评价上之罪数以及科刑上之罪数三大体系，并加以有系统地介绍与论述。

《罪数理论之研究》依穷尽判断原则与禁止重复评价原则两大原则，架构出一套完整之罪数判断体系，即认识上之罪数、评价上之罪数以及科刑上之罪数三大体系，并加以有系统地介绍与论述。

本书第一版一九九一年发行，基本上是把多年教学研究的心得，作一概括性的铺陈。一眨眼十几年的时光就过去了。这几十年中劳动有关的历史事件，在各文明社会的生活中引起了很深远的转变。从苏联瓦解到电脑网络盛行，使得原来的劳动法教科书面临非重写不可的境地。因此在前年决定对本书加以大修。目标就直接指向最基本的理念，以及如何因应未来的发展。 本书认为以下几项趋势将支配未来的劳动法发展，应即早有所因应与准备。 1.扬弃意认形态枷锁，进入环境本位的新时代；2.未来之劳动关系将以社会安全体系为基础；3.经贸全球化强烈冲击劳动市场；4.资讯化造成结构性的影响。 本书基以上信念，从最根本的理念一直到最具体的制度细节，均尽量从比较法的角度析述，并以国际劳动组织（ILO）所通过之公约及所确定之国际基准作为自我衡量之标准。

埃里克·罗伯特·林达尔（1891—1960），瑞典学派的主要代表之一。本书包括《动态理论研究》《利息率和物价水平》《资本在物价理论中的地位》三篇相互独立的论著和一个附录，是由作者在1929年到1939年间所写的主要论著汇集而成。它们包含一个共同的主题，即企图建立一个所谓一般的动态经济理论的主张及其思想发展过程。本书内容包括：应用代数方程式讨论某些经济概念的关系、由于降低或提高利息率而产生的累进过程、关于价格决定问题的传统研究方法等。

本书遵循由浅入深、循序渐进的学习规律，分析了从云计算到容器云的过渡过程，全面介绍了Docker、Kubernetes、OpenShift，包括基础知识、在主流操作系统上的安装方法以及基本操作，然后对容器云与微服务以及容器云中的资源预测与配置、容器云任务调度、资源调度进行了深入探讨，并对混合容器云调度进行了系统阐述。本书案例丰富、实验详实，凝聚了作者多年的研究成果和心得体会，非常适合热爱和学习容器云的学术界和工业界人士阅读。本书有助于读者更好地理解容器云背后的根源和本质。