《新老娘舅》栏目是一档全国首创的调解类谈话节目，由新娱乐和上海市司法局联合制作。节目以调解百姓纠纷、营造和谐社会为宗旨，用老百姓喜闻乐见的形式，潜移默化地宣传国家的政策法规，受到了观众的广泛欢迎。开播以来，收视率屡创新高，节目组设置的四门热线电话，每天要接受300多位观众的咨询，为百姓排忧解难。 《新老娘舅》栏目培养了一大批在社会上享有知名度，老百姓认可的“老娘舅”，如柏万青、黄飞珏、裴蓁、冯红梅、张兆国、黄红梅、万峰、蔚兰等等，在节目现场调解百姓纠纷，和主持人一起为百姓提供化解矛盾的方案。

海派室内喜剧《老娘舅》栏目自九五年九月开播至今已有十二年的历史。该栏目集上海及长三角地区的优秀滑稽戏、影视表演及戏曲表演特色于一剧，以社会公德…

民生新闻节目的本土化探索，已发展成形态较为成熟受众相对稳定的一方传播阵地。 此类节目强调 地域文化的魅力，淡化事件的时效，更具有原生态故事化特征；它们强调悬念和矛盾冲突，加强了互动因素，主持人由单一播报趋向角色化、个性化风格的追求——在此背景下，一批具有鲜明角色化特征的民生纠纷调解类节目应运而生。如 浙江电视台民生休闲频道的《钱塘老娘舅》节目。2009年4月13日，全国首创的民间纠纷摆平栏目《钱塘老娘舅》首播，意在调解无数家庭矛盾与情感纠纷。《钱塘老娘舅》节目的成功，离不开“老娘舅”这个角色的创立。这个文化符号的存在，使传统地域文化在当代媒体传播语境中发出了独特的声音。按照江南民间的传统规则，与“清官难断家务事”相对应，“娘舅”的地位很高，对家族 内部矛盾有定纷止争的作用。在现代社会中，随着法制的健全和观念的进步，“老娘舅”这一具有浓厚宗法色彩的传统符号，逐渐淡出城市生活视野，但在农村或 城乡结合部，人们对这一角色的心理认同依然存在，生活纠纷的解决往往相信“娘舅”的威慑力和 公信力，这就使《钱塘老娘舅》这类节目有了存在的文化心理基础。基于对江南 传统文化的深刻理解，《钱塘老娘舅》的定位从一开始便根植于这一极具特色的文化土壤中，使它充满了旺盛的生命力，并显示出与众不同的节目品格。《钱塘老娘舅》通过故事化的 叙事方式、劝戒式的调解手段，起到了解决问题教化民众的作用，因而具有鲜明的功能性特征。《钱塘老娘舅》对传统地域 文化符号的有效借用所体现出来的功能性特征，拓展了传统的本土化民生新闻节目对新闻事件展示和评判的单一功能，通过“老娘舅”对生活矛盾事件的深度介人和干预，防患于未然，为和谐社会理念提供了极具示范意义的生动样本。 （ 浙江电视台轩彦评）

杨成名自幼与姐姐杨心梅失去联系，杨成名苦寻姐姐多年，而杨心梅的两个儿子因为母亲赡养问题产生意见分歧，并将杨心梅送往多年未归的娘家，而恰巧碰到了失散多年的弟弟，杨成名发现两个外甥有不孝行为，当即对两个外甥做出教诲，最终两个外甥认识到自己的错误，一家人重归于好。

主演：谢金菊 张清清 唐沁 雷鸣 山茅 康凯 刘楚 古军

陈玲英在云华蜀绣厂干了三十年，曾为赶第一批出口绣品被机器夹断小指，老板承诺让她干到退休。临近退休时，厂里空降新总监周琳，周琳推行新规矩，要求员工晚十点下班，只看效率产能不看资历，还嘲讽陈玲英是不识字的老员工，逼她无偿加班录入资料，甚至拿AI时代说事，质疑她的手工价值，要求她配合改革，否则要么听话要么辞职。

省银行外汇处处长程雨来年轻有为，春风得意，即将被提拔为行长助理。但是，当他接到立即交接工作走马上任的通知后却慌了神，急找妻舅汪晓龙见面，要他火…

2019年3月8日，美国国家女子足球队对美国足球协会（USSF）提起性别歧视诉讼，要求同工同酬。以数据来看，美国女足在各大比赛中赢得的冠军比男足多，按场次来算的工资率却比男性更低。通俗来讲，男足赢一场球赛就可以获得100元，而女足需要三场胜利才能获得一样的报酬。历年来，美国足球协会从未给女足队主动提供过与男足队同样的薪资待遇，以及训练条件待遇，出行待遇。她们最终忍无可忍，将自己的公司——美国足球协会告上法庭，而足协提交的法庭文件中却提出“男球员需要承担更多的责任”，“男球员需要更高水平的速度和力量”，“科学来讲，女性天生就达不到一样的标准”。这些言论彻底激怒了社会大众，纷纷站出来为女性不平等待遇发声。而这场对于性别歧视的诉讼还没有结束...... “世界各地的情况都一样，无论你是高管，是家庭佣工，还是足球运动员，同样的工作，女性的薪水会更低...“ 不仅仅是薪资待遇，在其它方面女性运动员一直受到着不平等的待遇。在今年七月份举行的欧洲沙滩手球锦标赛上，挪威女选手因为违反规定而被罚款1500欧元，原因是“着装不当”。并不是因为运动员暴露太多才被批，而是因为没有穿比基尼泳裤。 如今，女性运动已经崛起，各种女性运动项目的收看人数屡创新高。一些协会不能再用“吸引眼球”，“没有男运动员带来的收益高”这种荒唐的借口来搪塞。 “想想国家是如何建立起来的，想想种族不平等，想想女性没有投票的时候。这些改革必须承担风险，都来之不易。如果想让世界看起来像样，我们必须努力为之奋斗。”

2019年3月8日，美国国家女子足球队针对美国足球协会（USSF）提起性别歧视诉讼，诉求为同工同酬。从数据方面来看，美国女足在各类大赛中斩获的冠军数量多于男足，然而按场次计算的工资率却低于男足。简单来说，男足赢一场比赛能获得100元报酬，而女足要赢三场才能拿到相同的钱。多年来，美国足球协会从未主动为女足提供与男足同等的薪资待遇、训练条件待遇以及出行待遇。忍无可忍之下，女足将美国足球协会告上法庭。但足协在提交的法庭文件中提出“男球员需要承担更多责任”“男球员需要更高水平的速度和力量”“从科学角度讲，女性天生就达不到相同标准”等言论。这些言论彻底激怒了社会大众，大家纷纷站出来为女性所遭受的不平等待遇发声。目前，这场关于性别歧视的诉讼仍在进行中……“世界各地的情况都一样，无论你是高管、家庭佣工还是足球运动员，从事同样的工作，女性的薪水都会更低……”

穿越老太收服五个儿子，鸡飞狗跳里打造红火大家庭