测量技术与独特的方法论是计量史学研究的根本支柱。本书梳理了计量史学研究技术与方法的基本思路，并概述了相关学术争议，既涉及空间建模、周期建模、统计推断等数据分析技术，也结合具体案例讨论了路径依赖、分析叙述的分析方法，还回顾了历史上的统计和普查手段，最后概述了个人学者和各国政府为获得可靠数据而进行的努力。本书聚焦于技术层面，同时在论述中展现了计量史学技术的实际应用，证明了计量史学的独特研究路径给经济史研究带来了复兴。

《测量技术》介绍了在机械加工车间工作的机械加工工人必须掌握的多种测量技术，量具、量仪以游标卡尺、千分尺、卡钳和指示表为主，还增加了量块、光滑极限量规的使用等内容。书中不仅详细介绍了各种量具的零点调整方法及正确的测量方法，还对其修整方法进行了简单的说明。 《测量技术》可供初级机械加工工人入门培训使用，还可作为技术人员及相关专业师生的参考用书。

本书系统地介绍了公差配合与测量技术方面的基础知识，全书共分七个项目，并以任务形式进行讲解，形式新颖，通俗易懂，实用性强。内容主要包括：前言，极限配合与测量技术入门；测量零件线性尺寸；形状及位置公差及其检测；表面粗糙度及检测；测量角度、锥度；典型零件的测量；零件精密测量。 本书采用最新国家标准内容，侧重于基本概念的讲解和常用测量方法和测量工具的运用，内容简明扼要，通俗易懂。在编排上，本书注重理论与实践相结合，采用项目式教学，通过实践任务环节引出学习内容，利用实例、图表进行讲解。每个项目分为若干任务，全书共设置24个任务，每个任务由任务呈现、任务分析、知识链接、任务实施等组成，正文中还设置了任务拓展等特色模块，意在提高学生的学习兴趣。

《互换性与测量技术》是根据最新国家标准编写，做到标准更新、内容简洁实用、通俗易懂。可作为普通高等学校机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械电子工程、数控技术等专业及化工机械专业互换性与技术测量、公差配合与技术测量、机械精度设计课程的教材及主要教学参考书，也可作为成人教育相关专业以及企业员工技术培训的教材。

《互换性与测量技术》是根据最新国家标准编写，做到标准更新、内容简洁实用、通俗易懂。可作为普通高等学校机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械电子工程、数控技术等专业及化工机械专业互换性与技术测量、公差配合与技术测量、机械精度设计课程的教材及主要教学参考书，也可作为成人教育相关专业以及企业员工技术培训的教材。

本书是根据机电类相关专业培养计划对机械基础课程体系改革的需要编写而成。主要内容包括：互换性与标准化的基本概念、孔和轴的极限与配合、形状和位置公差及检测、表面粗糙度设计与标注、测量技术基础、滚动轴承的互换性、键结合的互换性及检测、圆锥配合的精度设计与标注、渐开线圆柱齿轮的互换性及检测、螺纹的互换性及检测、尺寸链等，书中贯穿了最新国家标准的思想和原则，为加深对互换性基本概念的理解及常见几何公差与配合的应用，在每章后都安排了思考题。本书可供高等院校机械类和近机类专业“互换性与测量技术”课程教学使用，也可供机械制造类工程技术人员、现场管理人员参考。

简介： 笛卡尔是哲学家、科学家和数学家，西方现代哲学的奠基人、近代唯物论的开拓者。他把世界分为两个，一个是心灵世界或精神世界，一个是物质世界，其思想具有历史进步意义，是人类思想史上的一座丰碑。后世若仔细研读其碑文，或将受益匪浅。 导读： 仅有健全的心智是不够的，重要的是要把它用好。最伟大的心灵既可以最为邪恶，亦可以最具美德。 请注意这一真理，我思，故我在，它是如此坚定，如此确定，怀疑论者最为极端的假设都不能动摇它。 ——方法论（Discours de la méthode） 情志对人的主要影响在于，刺激并促使心灵对其需要的事物产生欲求。 能够最大限度地调整自己情志的人，就是一生能够获取最大快乐的人。 ——情志论（La passion de l’ame）

《训诂方法论》是一部从科学方法的角度，总结传统训诂学的基本方法和应用原则的学术专著。本书介绍了训诂学的历史发展，指出了训诂方法的科学化在当代的作用，并就以形索义、因声求义、比较互证这三种主要的训诂方法的基本原理、要点进行阐发。作者清晰明确地总结了基本的训诂方法及其背后的科学原理，并以生动具体的实例，对运用这些训诂方法，在解决实际训诂问题中的作用进行说明。该书在当代训诂学领域有着深远的影响。

法学方法论是归纳法律适用方法一般规律的学问。在古希腊语境下，方法有“通向正确的道路”之义，其哲学意义在于，方法是人们为了达到某种目的而采取的手段。目的和手段是不可分割的，司法的目的是要实现法律的正义，而离开了方法，司法的目的就难以实现。法学方法论就是要在全面考察裁判实践经验的基础上，对法官已经采用的方法和可能采用的方法加以抽象总结和系统化，提炼出一套具有规律性且能为广大裁判者所掌握和运用的操作技艺，进而促进方法指引下裁判结论的可预期性。

任正非及其高管人力资源管理思想精髓