这是一本全媒体时代品牌危机管理的实战方法论。 在全媒体时代，每个组织或个人都可能深陷舆论漩涡，面临“全民审判”的危机与挑战。面对危机，有的品牌凭借出色的公关能力再次获得大众好感，有的却因频频“翻车”举步维艰。危机公关，已经成为品牌生存的重要关卡。 本书以李国威老师30余年品牌公关从业经验及培训内容为基础，以危机发生时间线为叙事逻辑，详细阐述企业在危机前需要做什么准备，在危机发生时需要如何应对，危机发生后怎样补救，避免杀伤力更大的二次危机等等。干货满满，极富实践性，帮助企业跑赢危机，修复声誉，实现自救。 大咖推荐 1.危机无时不有，关键是看我们如何对待。李国威老师这本新书将危机公关的前沿理论和一线实践经验紧密结合，是一本特别值得推荐给每一位企业管理者学习的教材。 ——范红 清华大学国家形象传播研究中心主任、EMBA《公司沟通》课程教授 2.在互联网舆情...(展开全部)

全媒体时代，企业、政府、社会组织乃至每个个人，都可能深陷舆论漩涡，面临“全民审判”危机与挑战。从以服务为口碑的代表企业海底捞，到网红品牌三只松鼠，从因产品安全问题频发而衰落的奶制品大企业，到因代言明星丑闻而被牵连的品牌……品牌危机无处不在，让人猝不及防。面对危机，有的品牌凭借出色的公关能力再次收获大众好感，有的却因频频“翻车”导致自身举步维艰，再难翻盘。如何做好危机中的应对，几乎已经成为制约品牌生存的重要关卡。本书以李国威老师30余年品牌公关从业经验及多年培训内容为基础，围绕危机自身周期、逻辑这一主线，详细阐述企业在危机发生前需要做的准备，包括企业认知、反应机制、资源统筹方面工作；在危机发生时，基本判断、发言人选择与要求、媒体应对、关乎公关效果的各个环节等内容；危机发生后，企业需要做什么，避免杀伤力更大的二次危机等重要内容。干货满满，极富实践性，帮助品牌跑赢危机，修复声誉，实现自救。

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本书基于作者多年管理咨询实践经验所总结出的薪酬管理模式---345薪酬体系，给出了“给3个人发4个人的薪酬，从而创造5个人的价值产出”的方法与执行步骤，帮助企业建立以科学严谨的选人机制、规范领先的薪酬体系、奋斗者乐园般的组织环境为三大支柱的人效提升体系，摆脱低薪低效苦循环，获得薪酬竞争力，。既有理论阐述，又有实操细则，是一本有高度且接地气的人力资源管理书籍。

校田径队不能没有林飞，就像西方不能没有耶路撒冷！重生喜提新手大礼包的林飞，开局就拥有国家一级运动员的身体素质！“你说什么？有人跑赢了亚洲飞人苏丙添？”“对啊！就是初三二班的林飞，听说校长和校田径队教练都在劝说林飞加入校田径队！”加入校田径队、校运动会、县运动会、……………………世界田径锦标赛、奥林匹克运动会，一路火花带闪电，拿奖拿到手软，我就是林飞，华夏红色闪电、世界飞人！噢对了，刘艺菲还在家里等我回去吃饭呢！你没有听错，就是刘艺菲（小名茜茜），我们初中就认识了！ 　　短跑：初中的我，跑赢亚洲飞人小说为转载作品，章节由网友发布

本书是福布斯Under 30、G20青年企业家联盟成员、腾讯人邱彬彬全新力作，一部给年轻人的思想成长指南。作者从一个普通家庭成功逆袭到腾讯工作，并在14岁创办网站，是一个杰出的青年创业者。他用自己和自己所看到的年轻的优秀创业者、职场人，证明了大部分成就不需要拼天赋，而是你对这个世界的认知和思考。如果你想变得优秀，你只要努力就行；如果你想变得卓越，你就要改变自己的思维方式。邱彬彬真挚分享年轻人奔赴梦想的故事，通过故事让你获得最新的思维方式，帮你跑赢80%的同龄人！

本书是一部写给年轻人的思想成长指南。不同于一般的励志书，本书可让读 者身临其境，感慨之余收获心灵正能量。 本书的内容以故事的形式演绎，以有趣的写作手法分享了诸多优秀创业者、 职场人的人生故事。作者以年轻人的心态、思维和自己的所经、所思、所想、所 见写出此书。作者希望本书能引导年轻人思考自己的人生，为迷茫的年轻人找到 前行的方向。同时，作者激励每一个年轻人要满怀信心地改变自我，跑赢不确定 的未来。

“朱昊，你特么不想努力就别弄了，输掉了比赛别在那里bb就行！”

“朱昊，你特么不想努力就别弄了，输掉了比赛别在那里bb就行！”

赢，是所有人都在追求的目标——在商业竞争中赢得机会，在管理中赢得信任，在工作中赢得尊重，在人生历程中赢得价值感。为了分享赢的智慧，管理巨匠杰克·韦尔奇在《赢》中不惜笔墨地总结了自己的管理心得，从企业中泛滥而空洞的“使命”到每家公司都会面临的危机管理，再到预算管理、员工招聘、求职、工作与生活的平衡等诸多日常问题，韦尔奇逐一提出了自己独特的解决方案，并与广大读者分享了他作为成功管理者的思维方式，帮助你更从容地应对未来的挑战。